Wir sind eine elfköpfige Abteilung, die sich mit den Themen Personalmanagement, Recruiting, Personalkennzahlen und SAP-HR-Lösungen befasst. Wir sind eng miteinander im Austausch und ergänzen und helfen uns gegenseitig. Für unser Team Personalsysteme suchen wie einen Trainee. Wir freuen uns auf Dich!

Mehr über das Traineeprogramm erfährst Du hier.

• Als Trainee (w/m/d) gehören das Design, die Implementierung und der Test von SAP-Geschäftsprozessen im Bereich Personal zu Deinen Kernaufgaben; dies umfasst Arbeiten in den SAP-HCM-Modulen Personaladministration, Organisationsmanagement, Entgeltabrechnung, Zeitwirtschaft, Reporting und Fiori Portal
• Anwendung von SAP-Werkzeugen wie Customizing und ABAP-Programmierung
• Begleitung laufender Prozesse (z. B. Schnittstellenbetreuung)
• 2nd-Level-Support für SAP-Anwender in den betreuten Modulen

• Du hast ein Studium oder eine Ausbildung in Informatik, Wirtschaftsinformatik, Naturwissenschaften oder einem ähnlichen Bereich erfolgreich abgeschlossen
• Idealerweise bringst Du Kenntnisse in SAP HCM und in der ABAP-Programmierung mit
• Du kombinierst IT-Affinität mit betriebswirtschaftlichem Interesse, denkst analytisch und arbeitest strukturiert
• Deine sorgfältige, termintreue und zuverlässige Arbeitsweise rundet Dein Profil ab